firmen hinterhertelefonieren?



  • Entweder sind die Praktikanten billige Arbeitstiere oder nervige, im Weg stehende Zuschauer. Hängt halt von der Arbeit ab. Bei der Softwareentwicklung ist es wohl immer Kategorie 2. Ausser, die Praktikanten können Kaffee kochen. 😃



  • grad angerufen.

    erstmal prompt an die falsche stelle geraten "ich hab ihnen doch damals eine nummer gegeben"(ja klar, ich hab an den tag 5 nummern bekommen). najut, da es doch der personalleiter war, bekam ich zuerst gesagt, dass "wie schon am montag gesagt die chancen sehr schlecht stehen"(absolut neu für mich), er aber "der sache nochmal nachgehen wollte". danach bekam er ein weiteres mal meine nummer, und ich besuch nun ein paar plus filialen,damit ich nicht ohne was darstehe 🙄



  • Ich glaub ein deutlicheres Zeichen, dass die dich nicht WOLLEN können sie dir kaum noch geben ...



  • Schoggel schrieb:

    Ich glaub ein deutlicheres Zeichen, dass die dich nicht WOLLEN können sie dir kaum noch geben ...

    ich weis

    in deutschland gibts halt keine klaren antworten von Firmen



  • doch, die gibt es. Mann muss sie nur zu interpretieren wissen! 😉



  • und warum jetzt plus-filialen? was war denn die erste für ne firma?

    du kannst aber auch davon ausgehen, daß der ein oder andere vorgang verschlampt wird- wenn du dann nicht "hinterhertelefonierst", ist auf einmal eine stelle, die du eigentlich sicher hattest, weg.



  • "plus" ist der ausweichplan, weil die ganz groß geschrieben haben, dass sie uns wollen 😉

    inzwischen hab ich aber auch schon bei kühne(lecker senf) angerufen, und da könnte sich auch noch was ergeben, auch im informatik bereich 🙂

    die erste firma war die Heidel gmbh,das sind irgendwelche auto fabrikanten



  • so, heute war die frau die die praktikanten betreut endlich zu erreichen.

    auf meine anfrage, ob sie praktika im informatik bereich hätte antwortete sie nur : "nö, machen wir nicht", als ich dann fragte, ob sie vielleicht noch praktika in andren bereichen anbieten könnte kam ein: "ja,im Kaufmännischen, aber dann nur mit bewerbung".

    sowas find ich klasse, vorallem weil mir vorher als ich zum ersten mal angerufen hab gesagt wurde, dass es auch ohne bewerbung ginge(und dass sie was im informatik bereich hätten...)

    so langsam verlier ich das vertrauen in die größeren firmen...

    vielleicht liegts aber auch einfach nur an mir... 😞



  • Bei grossen Firmen weiss die linke Hand oft nicht was die rechte tut.

    Da können noch so viele Organisationsstrukturen vorhanden sein ... 😉



  • so langsam verlier ich das vertrauen in die größeren firmen...

    Es ist wichtig den richtigen Ansprechpartner zu finden. Ich habe die Erfahrung gemacht, dass die Personaler oft keine Ahnung haben. Besser: mit dem EDV - Leiter sprechen. Wenn er wirklich Praktikanten braucht, dann wird er sich auch gegen die Personaler durchsetzen und dich einstellen.

    MfG


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